Obejmuje tworzenie i rozliczanie list wynagrodzeń oraz list wypłat z tytułu umów cywilnoprawnych. Dodatkowo w ramach obsługi płacowej sporządzana i prowadzona jest dokumentacja podatkowa - miesięcznych i rocznych deklaracji i rozliczeń.
Obsługa kadrowo-płacowa firm polega na prowadzeniu najważniejszych spraw osobowych pracowników, w tym m.in.: